Mes expériences de consultante et de formatrice en management m’ont préparée à écouter et prendre en compte des réalités professionnelles variées. J’ai eu la chance d’intervenir dans des environnements diversifiés qui vont du monde de la recherche scientifique, aux administrations et aux universités, en passant par les métiers techniques, les métiers du social, de la santé, de la pédagogie des adultes, de l’éducatif et d’autres encore, sans oublier le monde étudiant avec lequel je poursuis toujours des enseignements.

En tant que psychosociologue, l'accompagnement d'une personne suppose de saisir son univers, ses repères, son cadre de référence pour mieux appréhender sa situation et la façon dont elle la perçoit, en intégrant toujours le lien fondamental entre identité professionnelle et identité personnelle . 

En face de chaque problématique j’attache une importance particulière à identifier ce qui appartient à la personne, ce qui a pour origine son entourage ( collègues, encadrant, collaborateurs) ou ce qui découle de questions liées à l’organisation, pour essayer de démêler avec elle l’écheveau, engager les pistes de réflexion et cheminer vers les actions envisageables.